擔(dān)保集團(tuán)公司聚焦產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革重點(diǎn)任務(wù)，將民主管理融入日常工作全過程，立足橋梁紐帶核心職能，凝聚職工力量、破解職工難題、服務(wù)職工需求，充分調(diào)動(dòng)全體職工干事創(chuàng)業(yè)積極性,以扎實(shí)的工會(huì)工作賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

錨定產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革核心目標(biāo)，聚焦技能提升、創(chuàng)新賦能、榜樣引領(lǐng)三大重點(diǎn)，依托常態(tài)化民主管理工作，充分激發(fā)職工主人翁精神，推動(dòng)職工隊(duì)伍建設(shè)與企業(yè)發(fā)展深度融合、同向發(fā)力、同頻共進(jìn)。為持續(xù)激活崗位創(chuàng)新動(dòng)能，擔(dān)保集團(tuán)立足自身職能定位、依托平臺(tái)資源優(yōu)勢(shì)，積極借鑒下屬格斯達(dá)公司“網(wǎng)商?！碑a(chǎn)品的成熟運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，自主研發(fā)上線集團(tuán)成立以來首款線上化批量融資擔(dān)保產(chǎn)品——“微眾?！?，有效拓寬普惠金融服務(wù)路徑。在典型選樹與人才培育方面，深耕崗位一線、挖掘先進(jìn)典型、培育業(yè)務(wù)骨干，公司法律事務(wù)部憑借嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)與扎實(shí)亮眼的工作成效，獲評(píng)“省工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)。通過樹立先進(jìn)標(biāo)桿、宣傳典型事跡，有效引導(dǎo)全體職工對(duì)標(biāo)先進(jìn)、深耕崗位、主動(dòng)作為、勇?lián)姑?，在公司?nèi)部營造出比學(xué)趕超、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、實(shí)干奮進(jìn)的濃厚工作氛圍。

始終堅(jiān)持以職工為中心的工作理念，將民主管理與暖心服務(wù)緊密結(jié)合，精準(zhǔn)對(duì)接職工急難愁盼問題，持續(xù)夯實(shí)企業(yè)發(fā)展的民生根基，全方位提升職工的歸屬感與幸福感。常態(tài)化開展暖心惠民活動(dòng)，落實(shí)“夏送清涼、冬送溫暖、金秋助學(xué)”等關(guān)愛舉措，聚焦女職工成長需求開展專項(xiàng)賦能活動(dòng)。同時(shí)，持續(xù)升級(jí)職工服務(wù)陣地，優(yōu)化職工文體活動(dòng)中心、職工食堂配套設(shè)施，切實(shí)改善職工工作生活環(huán)境。豐富職工業(yè)余文化生活，開展氣排球比賽、手工沙龍、歌唱比賽等文體活動(dòng)，積極組織職工參與無償獻(xiàn)血等公益活動(dòng)，豐富職工精神生活的同時(shí)，彰顯企業(yè)社會(huì)責(zé)任。

為筑牢企業(yè)安全生產(chǎn)防線，分層分類開展精準(zhǔn)化安全培訓(xùn)工作。培訓(xùn)緊扣擔(dān)保行業(yè)辦公及運(yùn)營安全特點(diǎn)，聚焦消防安全、用電安全、辦公風(fēng)險(xiǎn)防范、應(yīng)急處置流程等核心內(nèi)容，通過實(shí)操演練、知識(shí)問答、業(yè)務(wù)班組專題大討論、普法專題講座等多樣化形式開展教學(xué)。同時(shí)，結(jié)合崗位實(shí)際梳理安全隱患點(diǎn)，針對(duì)性普及安全操作規(guī)程和應(yīng)急自救技能，有效補(bǔ)齊職工安全知識(shí)短板。通過系統(tǒng)化的安全培訓(xùn)，切實(shí)強(qiáng)化全體職工的安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)，提升風(fēng)險(xiǎn)防范和應(yīng)急處置能力，從源頭杜絕安全隱患，為企業(yè)平穩(wěn)有序運(yùn)營筑牢安全屏障。

劉雅楠