為鍛造高素質黨員隊伍，臺北投資公司黨委堅持“內提素質、外練實功”，通過多維度、常態化的鏈式設計，全面提升黨員政治素養、理論水平和業務能力，為公司高質量黨建注入強勁動力。

全面系統“訓”，固本培元強思想。堅持把理論武裝擺在首位，構建“集中授課+指尖隨學+實景課堂”三維培訓矩陣。緊扣黨章黨規、臺賬規范等業務，常態化開展精準化專題培訓，補齊黨務工作短板。充分依托本地紅色資源，組織黨員干部赴抗日山烈士陵園等地開展“沉浸式紅色研學”，在實景教學中傳承紅色基因、錘煉黨性初心，真正實現理論學習入腦入心，筑牢黨員干部干事創業思想根基。

實戰靶向“練”，以干踐學提能力。堅持“考場設在現場、擂臺搭在黨支部”，開展黨建臺賬交叉互審、資料互評互檢活動，以“找茬提優”方式檢視黨支部日常工作短板，讓黨務工作者在互學互鑒中取長補短，規范基礎黨務流程。深入實施“崗位練兵”計劃，引導黨員下沉環衛一線、項目工地參與攻堅。依托“點將臺”三將爭創平臺搭建成果交流擂臺，組織10名“識途明將、奔騰驍將、智慧謀將”爭創代表登臺分享履職經驗、展示攻堅成果，營造比學趕超、爭先創優的濃厚氛圍。

從嚴從實“管”，常態規范提質效。對照基層黨建標準化考核細則，針對13個黨支部組織生活、黨員管理、陣地建設等重點內容開展常態化督導檢查，建立問題清單、整改清單、責任清單，實行銷號管理、靶向整改。從嚴規范“三會一課”、主題黨日、組織生活會等黨內政治生活，抓實黨小組最小作戰單元建設，細化網格化管理、常態化履職，推動黨建責任落到末梢、沉到一線，持續推動黨建工作走深走實、見行見效。

（北宣）

撰稿：宋思雯

校對：房金鶴

責任編輯：孫小玲