
8月20日上午,金橋制鹽公司開展職工代表巡視活動(dòng)。集團(tuán)公司工會(huì)副主席陸向東等一行蒞臨指導(dǎo)巡視,公司工會(huì)負(fù)責(zé)人員、基層分會(huì)主席、職工代表共20人參加巡視。現(xiàn)場(chǎng)巡視過(guò)程中,職工代表們一行參觀了車間庫(kù)房、公司展廳、食堂等地,對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、夏季現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)作業(yè)情況、女職工特色權(quán)益保護(hù)情況和職工食堂環(huán)境衛(wèi)生情況等進(jìn)行了巡視。座談交流會(huì)上,職工代表們聽取了上半年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、“三精管理”工作開展、集團(tuán)“十件大事”、“20項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)”、“1+3”合同執(zhí)行、夏季“三送”、女職工特殊權(quán)益保護(hù)、產(chǎn)改工作、勞動(dòng)競(jìng)賽、職工培訓(xùn)等情況匯報(bào)。代表們針對(duì)安全生產(chǎn)、公司經(jīng)營(yíng)狀況、高溫勞動(dòng)保護(hù)、文娛活動(dòng)、如何改善民生等方面提出了建議和意見。會(huì)議形成了問題清單和整改清單。集團(tuán)公司工會(huì)相關(guān)人員對(duì)巡視活動(dòng)進(jìn)行了點(diǎn)評(píng),強(qiáng)調(diào)了開展職工代表巡視活動(dòng)的重要意義和工作方法,同與會(huì)代表進(jìn)行了交流。(孫 浩)


